offres d'emploi IT & DĂ©veloppeurs en Suisse
Software Engineer Simulation (80-100%; a)
115’000 - 130’000 CHF
GĂĽdel AG
Industrie Nord, Langenthal
115’000 - 130’000 CHF
Exigences
Obligatoire:
• Degree in Computer Science, Electrical Engineering, or a related field (FH, ETH, Uni)
• Experience in algorithm development, ideally in the field of kinematics
• Knowledge of software development, particularly in the .NET stack (C# / WPF)
• Preferably experience with 3D-CAD simulations
• English proficiency
Agréable d'avoir:
• Team-oriented, innovative, and strong communication skills • German language skills • Analytical thinking and solution-oriented approachResponsabilités
To strengthen our team, we are looking for a Software Engineer to further develop our simulation portfolio for automation and robotics solutions. In close collaboration with internal and external stakeholders, you will analyze system solutions and implement efficient simulations. If you are passionate about automation and robotics, we look forward to receiving your application!
Your Responsibilities:
• Develop and implement simulation software for automation and robotics solutions
• Design and further develop simulation tools in the .NET stack (C# / WPF)
• Create simulations on various 3D-CAD platforms
• Analyze system data to optimize performance
• Advise and support customers with simulation-related inquiries
• Conduct training sessions and presentations for internal and external stakeholders
• Contribute to the development of new simulation solutions
MĂ©thodologie
La description
About Us
We are a globally leading Swiss company in the field of industrial automation. With around 1,000 employees at over 20 locations, we offer innovative solutions – from high-precision machine components to intelligent automation systems.
Our Offer
We place great value on a respectful working environment and long-term success. You can expect a responsible role with a high degree of autonomy, room for your own ideas, and opportunities for professional growth.
Our Benefits:
• Flexible work models: Part-time & remote work options (2 days per week)
• Work-life balance: Above-average vacation allowance & the option to purchase additional leave
• Career & development: Support for training and further education, as well as attractive career paths
• Company culture: Flat hierarchies, short decision-making processes & an international work environment
• Additional perks: Employee discounts, free hot beverages & parking spaces
Avantages
5 semaines de vacancesBièreParcours professionnel et bilan annuelLe coaching mentoratCafé, théAteliers et partage des connaissancesBureau coolTemps de travail flexibleTravail HybrideEquipe internationaleAbonnement téléphone mobileTemps partiel possibleSalle de détenteSnacks et boissonsCulture de démarrageEvénements d'équipeRéductions sur les produits de l'entreprisePossibilité d'acheter plus de jours de vacancesBureau à domicile / à distance 2 jours par semaineQuelque chose ne va pas ou est incorrect avec ce travail? Dites-le nous sur le chat 💬 à droite ➡️
Vous pouvez trouver les statistiques salariales des C#.NET DĂ©veloppeur salaires en Suisse.
Combien y a-t-il d'emplois C#.NET DĂ©veloppeur dans en Suisse?
Actuellement, il y a 246 dotNET travaux. Consultez Ă©galement: Xamarin jobs, Unity jobs - tous avec des Ă©chelles de salaire.
Est De la Suisse est un bon endroit pour les C#.NET DĂ©veloppeurs?
La Suisse est l'un des meilleurs pays pour travailler comme C#.NET Ingénieur. Il a une communauté de startups dynamique, des hubs technologiques en pleine croissance et, le plus important : de nombreux emplois intéressants pour les personnes qui travaillent dans la technologie.
Quelles entreprises embauchent pour des C#.NET DĂ©veloppeur offres d'emploi en Suisse?
GĂĽdel AG, HypoDossier AG, oddEVEN AG, Unisys, ERNI Schweiz AG, Rockstar Recruiting AG, Vertec AG entre autres, recrutent actuellement pour des postes C#.NET en Suisse.
L'entreprise avec le plus d'ouvertures est Rockstar Recruiting AG car ils embauchent pour 25 différents C#.NET Développeur offres d'emploi en Suisse. Ils sont probablement assez déterminés à trouver de bons C#.NET Développeurs.
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